در این جلسه، فرهاد نظری ضمن تأکید بر ضرورت روزآمدسازی ساختار و فرآیندهای اداری، هدف از این بازنگری را بهبود کارایی سازمان، تسریع در ارائه خدمات آموزشی و ارتقای بهره‌وری منابع انسانی عنوان کرد.  وی افزود: «با توجه به تغییرات سریع در نیازهای بازار کار و فناوری، اصلاح ساختار سازمانی باید به‌گونه‌ای انجام گیرد که هم‌راستا با مأموریت مهارت‌آموزی و اشتغال‌محوری باشد و بتواند پاسخ‌گوی مطالبات جامعه و بنگاه‌های اقتصادی باشد.»  در ادامه جلسه، معاونین و رؤسای واحدها به بیان دیدگاه‌ها و پیشنهادهای خود در زمینه اصلاح چارت سازمانی، تجمیع واحدها، واگذاری اختیارات به شهرستان‌ها و بهینه‌سازی گردش کار پرداختند.  در پایان مقرر شد کمیته‌ای تخصصی با محوریت معاون اداری و پشتیبانی، نسبت به جمع‌بندی پیشنهادها و تهیه پیش‌نویس اصلاح ساختار برای بررسی در شورای برنامه‌ریزی اداره‌کل اقدام نماید.